Για πέμπτη συνεχή χρονιά γίνεται δεκτό από το Υπουργείο των Εσωτερικών το αίτημα του ΠΑΣΕΚΔΑΠ για διασφάλιση της ομαλής καταβολής της μισθοδοσίας των εργαζομένων στους Δήμους και στα Νομικά Πρόσωπα αυτών, στο Πρόγραμμα "Εναρμόνιση Οικογενειακής και επαγγελματικής ζωής" (ΚΔΑΠ, ΚΔΑΠ-ΜΕΑ, παιδικοί, βρεφικοί). Επί σειρά ετών καταγγέλαμε επίμονα και μεθοδικά στο Υπουργείο Εσωτερικών την απαράδεκτη τακτική των πολύμηνων καθυστερήσεων στην καταβολή της μισθοδοσίας των εργαζομένων στα ΚΔΑΠ και ΚΔΑΠ-ΜΕΑ των Δήμων, άλλοτε λόγω καθυστερήσεων στην αποπληρωμή των δόσεων της χρηματοδότησης της Δράσης, άλλοτε λόγω μη επάρκειας των χρημάτων και άλλοτε λόγω του ότι κάποια ΝΠΙΔ Δήμων δαπανούσαν σε άλλες δράσεις τους τα ποσά αυτά και άφηναν το προσωπικό απλήρωτο για μήνες και τις Δομές χωρίς αναλώσιμα υλικά και προμήθειες. Πρακτικές που οδηγούσαν τους συναδέλφους μας και τις οικογένειές τους σε καταστάσεις οικονομικής εξαθλίωσης.
Το 2017 πείσαμε την τότε πολιτική ηγεσία του ΥΠΕΣ να προχωρήσει στην ρύθμισή αυτή (Άρθρο 101, Ν.4483/2017) με στόχο να διασφαλιστεί η τακτική και στην ώρα της καταβολή της μισθοδοσίας του προσωπικού των Δομών που χρηματοδοτούνται από το πρόγραμμα της "Εναρμόνισης", αναγκάζοντας τους Δήμους και τα ΝΠ αυτών να πληρώνουν τους εργαζόμενους από άλλα τακτικά ή έκτακτα έσοδα του Δήμου, ακυρώνοντάς τους έτσι τη συνήθη δικαιολογία τους για τις πολύμηνες καθυστερήσεις μισθοδοσίας που δεν ήταν άλλη από το ότι "αργεί η χρηματοδότηση", "δεν φτάνει η χρηματοδότηση", κοκ.
Έτσι και φέτος, μερικούς μήνες νωρίτερα έγιναν όλες οι αναγκαίες επαφές με τις αρμόδιες Υπηρεσίες του ΥΠΕΣ, ώστε να προβλεφθεί και φέτος η διάταξη αυτή και να διαφυλλαχτεί στο μέτρο του δυνατού η ομαλή καταβολή της μισθοδοσίας, όχι μόνο των εργαζομένων στα ΚΔΑΠ και ΚΔΑΠ-ΜΕΑ των Δήμων, αλλά και των συναδέλφων μας στους δημοτικούς Παιδικούς και Βρεφικούς Σταθμούς. (Άρθρο 65, Ν.4722/2020 [ΦΕΚ Α 177/15-09-2020]
Έτσι και φέτος, μερικούς μήνες νωρίτερα έγιναν όλες οι αναγκαίες επαφές με τις αρμόδιες Υπηρεσίες του ΥΠΕΣ, ώστε να προβλεφθεί και φέτος η διάταξη αυτή και να διαφυλλαχτεί στο μέτρο του δυνατού η ομαλή καταβολή της μισθοδοσίας, όχι μόνο των εργαζομένων στα ΚΔΑΠ και ΚΔΑΠ-ΜΕΑ των Δήμων, αλλά και των συναδέλφων μας στους δημοτικούς Παιδικούς και Βρεφικούς Σταθμούς. (Άρθρο 65, Ν.4722/2020 [ΦΕΚ Α 177/15-09-2020]
Παράλληλα, στη φετινή διάταξη πετύχαμε και μία πολύ σημαντική προσθήκη: "...ή μπορούν να επιχορηγούνται για τον σκοπό αυτόν από το ειδικό πρόγραμμα ενίσχυσης του άρθρου 71 του ν. 4509/2017 (Α΄ 201)...". Η τραγική κατάσταση με την οποία ήρθαμε αντιμέτωποι φέτος τον Αύγουστο, δημοτικές αρχές και εργαζόμενοι, μετά την ανακοίνωση των αποτελεσμάτων χορήγησης voucher για ΚΔΑΠ, όπου οι Δομές εξασφάλισαν επιδοτούμενα με voucher παιδιά σε ποσοστό της τάξης του 25% με 30% της δυναμικότητάς τους, γεγονός που προκάλεσε τεράστια χρηματοδοτική μείωση, ξεσήκωσε μεγάλες αντιδράσεις. Μετά από τις έντονες και συντονισμένες πιέσεις και δικεκδικήσεις του Συλλόγου μας, με στόχο να διασφαλιστεί η οικονομική βιωσιμότητα των δημοτικών ΚΔΑΠ και ΚΔΑΠ-ΜΕΑ, αλλά και η διατήρηση όλων των θέσεων και ωρών εργασίας του προσωπικού, έχουμε για πρώτη φορά ψήφιση νομοθετικής ρύθμισης με την οποία προβλέπεται η δυνατότητα απευθείας χρηματοδότησης των Δήμων από το Υπουργείο Εσωτερικών με πρόσθετους εθνικούς πόρους, για τη λειτουργία των ΚΔΑΠ, ΚΔΑΠ-ΜΕΑ, Παιδικών και Βρεφικών Σταθμών. Είναι ένα πρώτο βήμα, μια πρώτη "πιλοτική" εφαρμογή της πάγιας πρότασής μας για αλλαγή συστήματος χρηματοδότησης των ΚΔΑΠ και ΚΔΑΠ-ΜΕΑ των Δήμων, με σταθερή και εξασφαλισμένη χρηματοδότηση από τον κρατικό προϋπολογισμό, βάσει προϋπολογισμένου λειτουργικού κόστους. Ένα σύστημα που πέρα από τεράστια εξοικονόμηση πόρων για τα δημόσια ταμεία και σεβασμό στα χρήματα των φορολογουμένων πολιτών, θα δημιουργήσει και τις προϋποθέσεις για τη μονιμοποίηση του υπηρετούντος προσωπικού που εργάζεται με συνεχής 12μηνες συμβάσεις ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ εδώ και 7, 10 ακόμα και 18 αδιάκοπα χρόνια.
Μικρές ή μεγάλες, οι νίκες που καταφέρνουμε να πετύχουμε μέσω των αγώνων μας, για όσα δίκαια διεκδικούμε τόσα χρόνια, μας δίνουν δύναμη και κουράγιο να συνεχίσουμε να αγωνιζόμαστε για την μόνιμη καθιέρωση του θεσμού κοινωνικής πολιτικής που υπηρετούμε, διασφαλίζοντας παράλληλα μόνιμες και σταθερές εργασιακές σχέσεις με πλήρη εργασιακά δικαιώματα για όλους τους συναδέλφους.
Εκ μέρους του ΔΣ του ΠΑΣΕΚΔΑΠ
Δεκτή και φέτος η διεκδίκηση του ΠΑΣΕΚΔΑΠ για τις μισθοδοσίες της "Εναρμόνισης"
Reviewed by G.Anesto
on
Σεπτεμβρίου 17, 2020
Rating:
Reviewed by G.Anesto
on
Σεπτεμβρίου 17, 2020
Rating:
